平顶山学院：校地联合拓岗位 百日冲刺促就业

5月15日(rì)下午，平顶山学院与平顶山市新华区人社局联合在该校图书馆(túshūguǎn)L301举办中国平煤神马控股集团平顶山学院专场招聘会。经过前期走访调研对接(duìjiē)，中国平煤神马控股集团数据科技中心将提供数据标注员等3类岗位，招聘100名(míng)毕业生，助力更(gèng)多学子留平就业。 在招聘会现场，招聘负责人通过视频(shìpín)展示了集团的(de)发展历程，讲解了数据科技中心的成立背景(bèijǐng)及数据标注员、数字管理员、新媒体直播等岗位职责，在互动交流环节，解答了同学们关心的福利待遇、职业发展等疑问。本次专场招聘有43名毕业生达成(dáchéng)初步就业意向。 招聘会期间，校企相关负责人还就(jiù)订单式人才培养(réncáipéiyǎng)，就业实习实践基地建设、产学研项目融合开展等合作意向进行深入交流(jiāoliú)，为后续高效合作促进毕业生高质量充分就业奠定基础。 5月16日上午，学校与平顶山市示范区(shìfànqū)人社局联合组织开展“高校学子进(jìn)企业(qǐyè) 深化访企促就业”活动。示范区人社局、招生就业处相关(xiāngguān)负责人一行，带领46名未就业毕业生一同走访区域内蓝湾新城格朗幼儿园、河南(hénán)倚天剑律师事务所、河南跃薪(yuèxīn)智能机械有限公司和河南敬东羲健股份有限公司共4家优质企业，开启“实地观摩+政策解读+岗位洽谈+签约就业”的沉浸式访企促就业活动。 通过本次走访企业促(cù)就业活动，有36名毕业生与企业达成初步就业意向(yìxiàng)，现场签订就业协议10份。 示范区人社局负责人表示(biǎoshì)，后期将持续发挥桥梁作用，推动区域企业与本地高校(gāoxiào)精准对接，开拓更多优质岗位，利用好优惠政策，为毕业生留平就业(jiùyè)创业创造更多便利条件。 平顶山(píngdǐngshān)学院坚持以学生为中心、市场为导向、就业为目标，立足地方经济转型发展(fāzhǎn)对人才的需求，联合地方人社部门，深入开展访企拓岗，服务(fúwù)(fúwù)区域优质企业，让更多毕业生能够留在平顶山、服务平顶山、引领平顶山是学校促进毕业生就业的重要举措。 下一步，该校将继续深入推进校地合作，强化区域就业市场建设(jiànshè)，探索构建“订单式、精准化、长效化、便捷化”人才培养模式，实现人才培养与企业需求(xūqiú)“无缝对接”，为地方经济社会发展输送(shūsòng)更多“下得去、留得住、用得上”的应用型(yìngyòngxíng)人才，助力地方经济建设更好、更快发展，促进毕业生高质量充分就业(chōngfènjiùyè)。（蔡长伟 巴旭/文图）